労働政策 - ブログ記事 一覧
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「働き方改革関連法」上限規制について
労働政策
100時間未満の残業なら大丈夫? こんにちは、社労士事務所ハーベストのタカハラです。 今回の「働き方改革関連法」で時間外労働の上限が月々100時間未満に法改正されました。 ならば毎月100時間未満の残...
2019年03月17日
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「働き方改革関連法」の施行日が迫っています。その2
労働政策
4月1日から有給を強制的に与えなくてはなりません。 こんにちは、社労士事務所ハーベストのタカハラです。 年休は、過去1年間(最初は6か月)の出勤率8割以上という要件を満たす労働者を対象として、継続勤務期間に...
2019年02月04日
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「働き方改革関連法」の施行日が迫っています。
労働政策
みなさまは「働き方改革」にどのように取り組まれますか? こんにちは、社労士事務所ハーベストのタカハラです。 働き方改革は社会の大きな潮流としてその実現に向けて各方面で取り組まれておりますが、その取り組みの中...
2019年02月02日